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DIRECCI¢N ESTRATGICA DE RR.HH. VOL I. GESTI¢N POR COMPETENCIAS
EAN 9789506414771
Peso 399
Páginas 256
Tamaño 15cm X 22cm
Edición 1
Disponible en breve
Esta edici¢n de Direcci¢n estratgica de Recursos Humanos ? Gesti¢n por competencias, aparecida por primera vez en 2000, ha sido completamente revisada por su autora. Incluye un ajuste de la metodolog¡a general fruto de la experiencia recogida des... Seguir leyendo
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Esta edici¢n de Direcci¢n estratgica de Recursos Humanos ? Gesti¢n por competencias, aparecida por primera vez en 2000, ha sido completamente revisada por su autora. Incluye un ajuste de la metodolog¡a general fruto de la experiencia recogida desde entonces en la continua pr ctica profesional de Martha Alles y de nuevas reflexiones originadas en la preparaci¢n de otras de sus obras. Asimismo, desde el punto de vista formal se ha introducido un reordenamiento tem tico m s l¢gico y accesible para el lector. Dado su car cter globalizadora, parte del nacimiento de una relaci¢n laboral, abarcan las definiciones de puestos de trabajo, el proceso de selecci¢n y la incorporaci¢n; aborda luego los temas capacitaci¢n y desarrollo, evaluaci¢n de desempe¤o, y remuneraciones y beneficios, para finalizar con la problem tica de la desvinculaci¢n laboral.
